4 Home Office

BENEFÍCIOS E RISCOS

A transição do escritório para o trabalho remoto trouxe muitos benefícios, mas também desafios que precisam de uma gestão vigorosa, como atualizar contratos de trabalho e estabelecer políticas claras para mitigar riscos, garantindo um ambiente de trabalho altamente produtivo e seguro, para os funcionários e para a empresa em toda sua extensão:

GESTÃO;

OPERAÇÃO; e

FINANCEIRA.

Conforme as técnicas e práticas da HEXA 360d, partimos de um Diagnóstico inicial para estabelecer padrões de qualidade capazes de impactar positivamente nos resultados da:

Produtividade - Avaliando os efeitos do Home Office sobre a produtividade, impactando o Fluxo de Caixa e a Rentabilidade;

Cultura da empresa – Avaliar como o Home Office afeta a cultura e a colaboração entre os gestores e suas equipes;

Satisfação mútua – Ponderar se os benefícios percebidos pelos colaboradores, refletem no equilíbrio do Fluxo de Caixa.

Para muitas empresas, o Home Office parece estar gerando uma economia de custos operacionais como aluguel de espaço físico e materiais de escritório, entre outros.

Problemas à Vista

Apesar do trabalho remoto parecer uma boa economia, é importante precificar os custos do Diagnóstico inicial, para definir uma estratégia de equilíbrio entre:

→ O LUCRO OPERACIONAL

→ RENTABILIDADE DO NEGÓCIO